企业培训新模式

2022-07-08 09:54:392829

在信息高度发达的互联网社会推动下,企业培训逐渐由线下转向线上。



近年来,在线培训一直处于不断升级和变化中,越来越多的企业开始尝试寻求最佳的在线培训模式。


企业内训现状




填鸭式粗放培训


许多企业员工常出现工作调动,流动频繁,新员工急需上岗,必须缩短岗前培训时间,企业知识资产难以沉淀和复用。


培训时间难协调


员工的工作时间和工作地点难以统一,无论是分批培训还是集中培训,组织起来都要花费大量时间和精力,导致重复培训。


线下培训成本高


传统的线下培训方式需要聘请外部培训师、租赁场地、安排差旅、准备材料等,成本高。


培训内容资源匮乏


培训课程资源很难找到,课程内容陈旧、零散、不系统。


培训效果难以检验


线下培训效果难以评估和有效跟踪。


随着互联网和信息技术的快速发展,“互联网+”成为新常态,企业在线培训系统显现出愈加重要的作用。


麦塔在线培训系统


轻松帮助企业低成本高效解决培训难题


搭建企业专属在线培训系统


企业搭建麦塔在线培训系统,能满足企业员工各岗位场景的智能培训学习需求,提供全方位的学习落地支撑。



打破培训时空壁垒


Web端快速实现培训全流程管理,手机电脑都能学,便于员工随时随地线上学习。


课程管理、资源管理、学习计划、学习地图,查看学员学习动态、学习进度,结果一目了然。轻松实现各类入职培训、技能培训、岗位晋升培训、管理提升等多种场景的在线学习,缓解工学矛盾。



麦塔在线培训系统功能模块


01课件点播:多媒体学习课件以流媒体传输的形式显示在培训系统中。学生可以在不受时间和地域限制的情况下学习课件。


02实时课堂:通过直播教室,师生可以进入实时互动教室。视频、声音、课堂讲稿和其他教材可以实时上传。


03在线考试:内置的考试功能模块包括题库-试卷-考试-阅卷功能,可以帮助用户及时进行学习后的考核评估。


优质内容定制服务


从企业个性化培训需求场景出发,栋科软件还支持课程开发服务,根据培训目标和工作中的实际问题设计课程内容,充分保障课程内容针对性与有效性,实现组织和个人的双重发展。


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