在线教育培训成为流量顶端

一场令人措手不及的疫情大战，让那些重度依赖线下门店场景的餐饮、零售行业，劳动密集型的制造产业受到了有尤其大的冲击。但另一方面，疫情又把在线教育培训推到了流量的顶端。

过去大多数企业都将重点放到了突破业绩上，管理的精细程度、专业度都不够。在这个特殊的时期正好可以通过放慢节奏来调整自己的管理和组织问题，同时也能够对新的思维、管理方式来进行学习，便于未来的行业竞争。因此，疫情期间的培训对企业来说，已经上升为重要且紧急的事情。

在疫情期间，以下两类培训最令企业重视：首先是新员工培训，其次是远程协同相关的培训。新入职的员工本身就对企业并不熟悉，又恰逢疫情爆发，更需要企业进行远程培训，同时加强对新员工的人才培养。而远程办公类的培训，则在于许多企业正面临全业务链条的在线化。可见，在疫情这个特殊情况下，企业培训绝非易事。

那么这个时候，一套快捷高效、流畅稳定的在线培训系统便是企业最得力的好助手了！

01企业战略与组织架构的匹配

在线培训系统系统可以完全做到匹配企业的组织架构，通过个性化的配置实现企业员工或渠道伙伴的人员管理功能，支持按部门、职级、人员等分类进行多元划分，符合企业的组织战略规划要求的同时，还能够助力企业解决内部多层级、组织架构复杂，组织培训难度高的问题。

麦塔在线培训系统有专门的学员管理功能，从学员信息、学员设置、学员积分管理，到学员的考核，和学员成绩的统计上，全流程无障碍快速简单地实现培训+考核的高效培训模式，助力学员快速提升，为企业创造更多的价值！

02课程形式丰富多样

开放式的在线培训平台，代替了传统内容单一的文档培训形式，利用麦塔在线培训平台自主上传文档、视频、音频、Word、PPT等多种课件格式，还可以链接到第三方视频播放器中。多种呈现方式能够丰富课程内容，有利于培养员工的学习兴趣，促使他们更加主动地接受培训，提升培训质量，让员工为企业创造更多的财富。

03全盘数据统筹

完整的数据分析系统，涵盖了培训项目全部所需及格数、成绩等数据概览，同时支持按岗位、部门等字段筛选查看，帮助企业精准掌握员工的学习状况，让数据的整合盘点变得更简单、清晰。

总的来说，疫情是挑战也是机遇，在线培训系统在特殊时期发挥了巨大的作用，因其减少企业培训开支成本、提高培训内容的复用率、满足不同层级员工个性化的培训需求等优势，受到众人青睐。